Ruim 40 deelnemers waren op donderdag 8 juni in de kookschool om alles te horen over ‘Resultaatsturing’ bij NS; de verandering in werkwijze tussen Business, IT en Data.
.png)
Dave Boere (lead coach Resultaatsturing NS, Trivorto) en Jordi Reineman (lead- en cluster coach resultaatgebied 5) namen ons mee in de ontwikkeling en de complexiteit van deze verandering.
Voor veel deelnemers waren de inzichten die Dave en Jordi presenteerden nieuw, er werden ook veel informatieve en verdiepende vragen gesteld waardoor er een mooie interactieve sessie ontstond. Na afloop was er de bekende netwerkborrel.
Op dit moment zijn de voorbereidingen in volle gang om in november/december een lezing over ERTMS (European Rail Traffic Management System) en ATO (Automatic Train Operation) te organiseren. De programma directie van NS wil ons daardoor mee gaan nemen in de volgende fase van het veranderingsproces.
Met VHS blijf je op de hoogte!
De cao-onderhandelingen bij NS zitten in een cruciale fase. We zijn op dit moment uitonderhandeld: zoals NS er nu in zit zien wij geen mogelijkheden om tot een acceptabele nieuwe cao te komen. Het zit niet in onze VHS genen om te staken, maar andersoortige acties sluiten we ook niet uit. Uit onze ledenraadpleging blijkt dat wij van mening zijn dat we vooral verder moeten onderhandelen en bouwen op wat er nu ligt, in andere woorden bruggen slaan. Maar het begint allemaal met onderhandelen.
Tot 5 februari konden de VHS-leden die bij NS werkzaam zijn stemmen op het onderhandelingsresultaat van de cao-onderhandelingen. Meer dan de helft van onze NS-leden heeft hier gehoor aangegeven. De meerderheid van hen stemden voor het resultaat. Sommige echter wel met wat nuttige feedback als kanttekening.
